2009. ősszel jelent meg egy összefoglaló tanulmány a munkahelyi fizikai aktivitás fontosságáról, mely hangsúlyozására és széles körben megismertetésére az USA-ban külön programot alkottak: National Physical Activity Plan.

Hogy miért tartják ezt olyan fontosnak a tengerentúlon?

Magyarázatként csak pár példa, mi mindent segít a munkahely által előmozdított mozgás (persze a noszogatás nélküli is ugyanezt eredményezi, de tudjuk magunkról, hogy külső ráhatás nélkül a mozgás sokszor kimerül a korsóemelgetésben):

• jelentős javulást eredményez az általános egészségi állapotban
• csökkenti a munkából való kimaradás és betegszabadság mennyiségét
• pozitív pénzügyi megtérülést eredményezhet

Szóval javaslom, hogy a munkáltatók ne álljanak meg a menedzserszűrések elvégzésénél (mert attól még önmagában senki nem lett egészséges), hanem lépjenek a tettek mezejére, és a szűrések eredményire alapozva indítsanak és támogassanak munkahelyi edzéseket, renszeres sporttevékenységeket.